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L'apprentissage un tremplin vers l'emploi et pour le développement de l'entreprise

 
L'apprentissage un tremplin vers l'emploi et pour le développement de l'entreprise

Alterner l'enseignement théorique en centre de formation d’apprentis (CFA) et l'enseignement du métier chez l'employeur: voilà le principe de l'apprentissage. Un atout indéniable pour l'entreprise.

Chefs d’entreprise, vous souhaitez recruter des jeunes motivés et les former à vos méthodes de travail ?

L’apprentissage c’est un jeune collaborateur que vous formerez à vos méthodes de travail et qui, après une période de formation initiale, pourra être progressivement de plus en plus autonome.

En acceptant un apprenti dans votre entreprise vous pouvez bénéficier de primes et d’aides financières :

- Prime à l’apprentissage

- Aide contrat de génération 

- Crédits d’impôts

- Exonération de charges

L’apprentissage vous permet de former et d’employer des jeunes pour les faire grandir en même temps que votre entreprise. Et ça marche ! Plus de 80% des chefs d’entreprise qui ont testé l’apprentissage pourraient vous le recommander (Etude AGEFA / IFOP juin 2014).

Retrouvez ici les différents dispositifs d’aides et un simulateur de calcul, vos outils pour faciliter le recrutement d’un apprenti,…